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1. .单位某部门的主管领导陈某平时经常采用劝告、商量、建议等易于和下属双向沟通的方式，使自己的领导意志得以贯彻落实。陈某的领导方式类型是：

A.强制式 B.说服式 C.激励式 D.示范式

2. 程序化决策主要是对日常的、重复出现的、具有规范性的问题作出决策。在一个组织部门中：

A.非程序化决策都是无关紧要的

B.管理部门的管理幅度越小，越少负责程序化决策问题

C.战略性的决策，一般都属于程序化决策

D.管理部门的层次越高，越少负责程序化决策问题

3. 十九大报告指出，就业是最大的民生，要坚持________战略和积极就业政策，实现更高质量和更充分就业。

A.就业优先 B.就业第一 C.就业为先 D.就业为大

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